Fiscal de loja (CBO 5174-25): Imagine ser o guardião de um mundo de mercadorias, protegendo cada item como se fosse um tesouro precioso. Essa é a vida de um fiscal de loja, que zela pelo patrimônio e pela segurança de estabelecimentos comerciais. Para entrar nesse mundo, não é necessário ter um diploma universitário, apenas o ensino fundamental e um treinamento específico. As empresas de vigilância ou os próprios estabelecimentos oferecem esse treinamento, preparando você para enfrentar situações variadas, desde a prevenção de roubos até a manutenção simples dos locais de trabalho. Trabalhar como fiscal de loja pode significar passar seus dias em edifícios comerciais, residenciais ou até mesmo em hotéis, onde a rotina é tão dinâmica quanto a clientela.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
Em Fortaleza (CE), foram levantados 2,453 profissionais que atuam como Fiscal de loja, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,656.38 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,540.30, enquanto a mediana fica em R$ 1,656.38, com o terceiro quartil chegando a R$ 1,817.33. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 2,386.57, demonstrando uma variação dentro da ocupação.
A remuneração dos fiscais de loja em Fortaleza (CE) tende a ser vista como baixa no contexto brasileiro, já que a maioria das pessoas não está satisfeita com salários abaixo de R$ 3,000.00. No entanto, a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional. Essa possibilidade de ascensão pode trazer mais satisfação aos profissionais ao longo de suas carreiras, especialmente àqueles que buscam melhorar suas habilidades e assumir novos desafios.
O mercado de trabalho para fiscais de loja em Fortaleza tem mostrado uma inversão de tendências. Até julho de 2025, o saldo de contratações caiu para -28, uma redução de 57 em comparação com o mesmo período do ano anterior, quando o saldo era positivo em 29. Essa mudança reflete uma diminuição significativa na demanda por esses profissionais, sinalizando possíveis ajustes econômicos ou mudanças nos modelos de negócio locais.
Os setores que mais têm contribuído para as contratações de fiscais de loja são variados. A locação de mão de obra temporária lidera com 13 novas vagas. Logo atrás, com 11 vagas, está o setor de atividades de monitoramento de sistemas de segurança eletrônico. O comércio varejista de mercadorias em geral, com predominância de produtos alimentícios, também se destaca, com 7 novas oportunidades. Os setores de comércio atacadista de mercadorias em geral e comércio varejista de artigos de viagem completam o top 5, ambos com 5 vagas cada.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.