Engenheiro civil (CBO 2142-05): Esses profissionais são os verdadeiros arquitetos do mundo físico, transformando ideias em estruturas sólidas que resistem ao tempo e aos elementos. Para se tornar um engenheiro civil, é necessário ter uma formação superior em Engenharia Civil ou Tecnologia em Construção Civil, além de estar registrado no Conselho Regional de Engenharia e Agronomia (CREA). A experiência é fundamental, com média de cinco anos para engenheiros e dois anos para tecnólogos. O dia a dia desses profissionais varia bastante, indo desde escritórios climatizados até obras ao ar livre, passando por ambientes subterrâneos ou confinados. Independentemente do local, o objetivo é sempre o mesmo: garantir que os edifícios, pontes, estradas e outras infraestruturas sejam construídas de maneira segura e eficiente.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Ceará (Estado), foram levantados 1,172 profissionais que atuam como Engenheiro civil, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 8,390.25 e uma carga horária de 41 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 4,066.67, enquanto a mediana fica em R$ 8,390.25, com o terceiro quartil chegando a R$ 13,165. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 27,391.10, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.
Os engenheiros civis no Ceará têm uma remuneração que, em sua maioria, varia entre R$ 4,066.67 e R$ 13,165, situando-se em uma faixa que proporciona uma qualidade de vida confortável para a maioria dos brasileiros. No entanto, a possibilidade de crescimento profissional é evidente, especialmente quando se observa a discrepância entre o primeiro quartil e o top 5%. Essa amplitude sugere que, com dedicação e habilidades adicionais, há espaço para aumentos significativos no salário, tornando a carreira bastante promissora.
Até julho de 2025, o saldo de contratações de engenheiros civis no estado do Ceará somou 8, representando uma melhora significativa de 64 em relação ao mesmo período do ano anterior, quando o saldo era de -56. Essa reversão de tendência indica um cenário mais favorável para profissionais da área, refletindo possivelmente em um aumento na demanda por infraestrutura e construção.
Os setores que mais contribuíram para essas contratações foram a construção de edifícios, com 9 novas vagas, seguido pela instalação e manutenção elétrica, que adicionou 7 oportunidades. A construção de barragens e represas para geração de energia elétrica, incorporação de empreendimentos imobiliários e coleta de resíduos não perigosos também se destacaram, cada um com 4 novas vagas. Esses dados mostram uma diversificação de oportunidades, abrangendo desde a construção civil até a gestão ambiental.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.