O que faz um Turismólogo?

Turismólogo (CBO 1225-20): Imagine alguém que tem a incrível missão de transformar viagens em experiências memoráveis. Esses profissionais não apenas planejam roteiros, mas também garantem que tudo saia conforme o esperado, desde a hospedagem até a refeição. Para se tornar um turismólogo, é necessário ter um diploma de ensino superior, além de programas de treinamento e especialização. Após cinco anos de experiência, o profissional estará apto a liderar equipes e tomar decisões estratégicas. O trabalho é desenvolvido em equipe, em ambientes fechados e no período diurno, podendo ser bastante estressante devido à pressão constante.

  • Dirigem e coordenam as atividades de empresas de turismo, alimentação e hotelaria.
  • Definem políticas e diretrizes para a empresa, traçando planos operacionais.
  • Operacionalizam negócios, produzindo resultados e garantindo a qualidade dos serviços.
  • Analisam o mercado e atuam como relações públicas, representando a empresa.
  • Coordenam equipes, garantindo que todas as áreas trabalhem em harmonia.
  • Supervisionam a execução de projetos, garantindo que os objetivos sejam alcançados.
  • Garantem a qualidade dos produtos e serviços oferecidos pela empresa.

Quanto ganha um Turismólogo em Brasil?

Distribuição da remuneração

Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.

Fonte: eSocial, RAIS, GanhaQuanto

No Brasil, cerca de 609 profissionais atuam como Turismólogo, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 3,657.00. No espectro salarial, o primeiro quartil é de R$ 2,488.00, a mediana atinge R$ 3,657.00, o terceiro quartil é de R$ 5,913.00, e o top 5% recebe R$ 10,524.00. Esses números revelam uma variedade de ganhos dentro do campo do turismo, desde salários mais modestos até remunerações bastante atrativas.

A remuneração média de R$ 3,657.00 coloca os Turismólogos em uma faixa de salário que, embora não seja das mais altas, oferece uma qualidade de vida decente para a maioria dos brasileiros. A grande diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica um vasto potencial de crescimento profissional. Isso significa que, com dedicação e experiência, é possível avançar significativamente na carreira, alcançando remunerações que são verdadeiramente atrativas e desejadas.