Trabalhador da elaboração de pré-fabricados (concreto armado) (CBO 8233-25): Imagine que você é o arquiteto de mini-cidades, construindo blocos de concreto que se tornarão parte de edifícios, pontes e casas. Esses profissionais são os verdadeiros artistas do cimento, preparando moldes, formas e pisos, e moldando peças de concreto armado. A formação necessária é relativamente modesta, com apenas entre a quarta e a oitava série do ensino fundamental, mas a experiência prática é crucial. Em dois anos, você estará pronto para dominar o ofício. As condições de trabalho incluem ambientes fechados, turnos fixos e exposição a elementos potencialmente prejudiciais, como poeira e altas temperaturas. Mas, ao final do dia, ver suas criações se transformarem em estruturas sólidas e duradouras é recompensador.

• Preparar moldes, formas e pisos para a fabricação de peças de concreto armado.
• Moldar peças de concreto armado, garantindo que cada detalhe esteja perfeito.
• Realizar acabamento nas peças, dando-lhes a aparência final.
• Classificar e acondicionar as peças de acordo com padrões de qualidade.
• Preparar fornos e realizar a queima de peças de cerâmica vermelha, tijolos, telhas e pisos.
• Seguir normas de segurança, higiene, qualidade e preservação ambiental em todo o processo.
• Organizar-se individualmente ou em equipe, sob supervisão permanente.
• Trabalhar em ambientes fechados, em turnos fixos, e lidar com condições variáveis, como poeira e altas temperaturas.

No Brasil, foram levantados 12,403 profissionais que atuam como Trabalhador da elaboração de pré-fabricados (concreto armado), com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,975.80 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,665, enquanto a mediana fica em R$ 1,975.80, com o terceiro quartil chegando a R$ 2,243. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 3,266.96, demonstrando uma variação considerável dentro da ocupação.

A remuneração desses trabalhadores, que oscila principalmente entre R$ 1,665 e R$ 2,243, enquadra-se na faixa de salários baixos, onde a maioria dos brasileiros tende a expressar insatisfação. No entanto, a discrepância entre o primeiro quartil e o top 5% aponta para oportunidades de crescimento profissional. Essa variação sugere que, com dedicação e habilidades adicionais, os trabalhadores podem alavancar suas carreiras e alcançar remunerações mais atrativas.