O que faz um Supervisor de orçamento?

Supervisor de orçamento (CBO 4102-30): Imagine ser o capitão de uma embarcação financeira, navegando pelos mares incertos de pagamentos, cobranças e orçamentos. Essa é a vida de um supervisor de orçamento, um profissional que precisa ter o diploma de nível superior, além de um curso básico de qualificação profissional de até 200 horas e de três a quatro anos de experiência. Esses profissionais são encontrados em diversos setores, desde a construção civil até as indústrias e atividades empresariais, trabalhando em ambientes fechados e enfrentando, às vezes, situações de estresse. Mas, apesar das pressões, eles são os verdadeiros pilotos que mantêm a empresa voando alto, garantindo que tudo esteja em ordem financeira.

  • Supervisionam e controlam equipes e serviços financeiros, garantindo que tudo esteja em ordem.
  • Elaboram orçamentos, planejando cuidadosamente cada centavo gasto.
  • Efetuam e conferem pagamentos, mantendo a contabilidade limpa e transparente.
  • Realizam cobranças, resolvendo pendências de forma eficiente.
  • Administram almoxarifados, garantindo que os materiais estejam disponíveis quando necessário.
  • Planejam e solucionam pendências, mantendo a operação fluida e sem contratempos.

Quanto ganha um Supervisor de orçamento em Brasil?

Distribuição da remuneração

Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.

Fonte: eSocial, RAIS, GanhaQuanto

No Brasil, cerca de 7,719 profissionais atuam como Supervisor de orçamento, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 4,077.00. No espectro salarial, o primeiro quartil é de R$ 2,488.00, a mediana atinge R$ 4,077.00, o terceiro quartil é de R$ 8,215.00, e o top 5% recebe R$ 17,283.00. Esses números revelam uma gama de ganhos que reflete a diversidade de experiências e responsabilidades dentro do cargo.

A remuneração média de R$ 4,077.00 coloca esses profissionais em uma faixa de salário que proporciona uma boa qualidade de vida para a maioria dos brasileiros. A grande variação entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há um vasto potencial de crescimento profissional. Essa amplitude salarial sugere que, com o tempo e a experiência, os Supervisores de orçamento podem alavancar suas carreiras para posições mais altamente remuneradas, oferecendo uma escalada financeira que muitos profissionais buscam.