Supervisor de manutenção de máquinas gráficas (CBO 9101-20): Imagine ser o capitão de uma frota de máquinas gigantes que produzem papel e embalagens, garantindo que tudo funcione como um relógio suíço. Essa é a vida de um supervisor de manutenção de máquinas gráficas. Para chegar lá, você precisa ter o ensino médio completo e um curso técnico na área, além de três a quatro anos de experiência prática. Trabalha-se em ambientes variados, desde fábricas fechadas até áreas ao ar livre, e o horário pode ser bastante flexível, incluindo turnos noturnos. O trabalho pode ser estressante, especialmente quando há problemas urgentes para resolver, mas a sensação de manter tudo funcionando perfeitamente é inestimável.

• Supervisiona a manutenção preventiva e preditiva das máquinas, garantindo que tudo esteja em ordem antes que algo dê errado.
• Coordena a construção de novos equipamentos para a linha de produção, garantindo que tudo esteja alinhado com as necessidades da empresa.
• Elabora documentação técnica detalhada sobre as operações e manutenções realizadas, para registro e futuras referências.
• Administra recursos humanos e financeiros, garantindo que a equipe tenha o que precisa para fazer o trabalho e que os gastos estejam dentro do orçamento.
• Estabelece indicadores de qualidade da manutenção, para medir o desempenho e identificar áreas de melhoria.
• Trabalha de acordo com normas de segurança, garantindo que todas as operações sejam realizadas de maneira segura e eficiente.

No Brasil, foram levantados 196 profissionais que atuam como Supervisor de manutenção de máquinas gráficas, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 5,108.54 e uma carga horária de 46 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 3,058.21, enquanto a mediana fica em R$ 5,108.54, com o terceiro quartil chegando a R$ 8,756. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 18,213.90, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.

A remuneração desses supervisores varia bastante, mas a maioria dos profissionais ganha um salário que pode ser considerado confortável no contexto brasileiro, já que remunerações acima de R$ 5,000.00 são vistas como proporcionadoras de uma melhor qualidade de vida. A grande diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional, incentivando os supervisores a buscar desenvolvimento contínuo e novas habilidades para aumentar seu rendimento financeiro ao longo da carreira.