Supervisor de manutenção de aparelhos térmicos, de climatização e de refrigeração (CBO 9101-10): Imagine ser o responsável por garantir que todas as máquinas e equipamentos de refrigeração, climatização e térmicos estejam funcionando perfeitamente, tanto nas fábricas quanto nos lares. Essa é a missão dos supervisores de manutenção. Para chegar lá, é necessário ter o ensino médio completo, além de cursos técnicos na área. Geralmente, após três a quatro anos de experiência, você estará pronto para liderar equipes e administrar recursos humanos e financeiros. As condições de trabalho variam bastante, desde ambientes fechados até ao ar livre, e podem incluir turnos diurnos e noturnos. Às vezes, a pressão é grande, mas o sentimento de manter tudo funcionando sem problemas é inestimável.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Brasil, foram levantados 2,029 profissionais que atuam como Supervisor de manutenção de aparelhos térmicos, de climatização e de refrigeração, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 4,268.63 e uma carga horária de 45 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 3,008.69, enquanto a mediana fica em R$ 4,268.63, com o terceiro quartil chegando a R$ 6,267.96. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 10,718.80, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.
A remuneração desses profissionais, que oscila entre R$ 3,008.69 e R$ 6,267.96, tende a proporcionar uma qualidade de vida melhor do que a média, situando-se acima dos salários considerados baixos no Brasil. Ainda assim, a maioria dos supervisores pode estar buscando ascender à faixa de R$ 10,718.80, que é vista como bastante atrativa. A diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional, incentivando os trabalhadores a buscar qualificações e experiências que possam aumentar suas remunerações ao longo do tempo.
O mercado de trabalho para supervisores de manutenção de aparelhos térmicos, de climatização e de refrigeração no Brasil até julho de 2025 registra um saldo de -109 contratações, representando uma redução de 7 em relação ao mesmo período do ano passado. Embora o número seja negativo, a diminuição sugere que o ritmo de desligamentos está se estabilizando, o que pode ser um sinal de que o setor está se adaptando às demandas atuais.
O transporte ferroviário de passageiros municipal e em região metropolitana é o setor que mais contribuiu para as contratações, com um saldo de 30. Em segundo lugar, atividades de apoio à extração de petróleo e gás natural, juntamente com instalações de sistema de prevenção contra incêndio, ambos com um saldo de 4. Outras obras de instalações em construções e fornecimento de alimentos preparados preponderantemente para consumo domiciliar completam o top 5, com saldos de 3.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.