Supervisor de entrevistadores e recenseadores (CBO 4201-20): Imagine ser o líder de uma equipe que está constantemente em campo, coletando dados e informações vitais para pesquisas e censos. Essa é a missão dos supervisores de entrevistadores e recenseadores. Para exercer essa função, é necessário ter pelo menos o ensino médio completo e de um a dois anos de experiência na área. Esses profissionais trabalham em diversos setores, desde empresas de pesquisa até organizações de saúde e serviços sociais. Eles passam a maior parte do tempo em ambientes fechados, coordenando equipes e lidando com prazos e metas. Às vezes, o trabalho pode ser estressante, especialmente quando há pressão para entregar resultados em tempo recorde. No entanto, a recompensa é grande: garantir que as informações coletadas sejam precisas e úteis para a tomada de decisões.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Brasil, cerca de 12,745 profissionais atuam como Supervisor de entrevistadores e recenseadores, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 2,106.00. No espectro salarial, o primeiro quartil é de R$ 1,837.00, a mediana atinge R$ 2,106.00, o terceiro quartil é de R$ 2,337.00, e o top 5% recebe R$ 2,916.00. Esses números revelam uma faixa salarial relativamente compacta, mas que ainda oferece variações substanciais entre os diferentes níveis de experiência e responsabilidade.
Essa remuneração média coloca os Supervisores de entrevistadores e recenseadores em uma faixa de salário que, embora não seja das mais altas, proporciona uma qualidade de vida decente para a maioria dos brasileiros. A diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento, mas talvez não seja tão amplo quanto em outras áreas. Mesmo assim, a possibilidade de aumentar significativamente a remuneração com o tempo e a experiência é um ponto positivo para quem busca estabilidade e progressão na carreira.