O que faz um Reparador de equipamentos de escritório?

Reparador de equipamentos de escritório (CBO 9543-05): Imagine que você está no escritório e de repente a impressora decide dar um tempo, ou talvez o computador fique lento demais para aguentar o tranco do dia a dia. É aí que entra o reparador de equipamentos de escritório, aquele herói silencioso que faz a mágica acontecer. Para se tornar esse profissional, é necessário ter o ensino médio completo e um curso de qualificação na área, além de um ou dois anos de experiência prática. Esses reparadores podem trabalhar como autônomos ou empregados, geralmente em ambientes fechados e durante o horário comercial, enfrentando de vez em quando alguns materiais tóxicos. Mas, no final do dia, é muito gratificante ver os equipamentos voltarem à vida e o escritório funcionando como um relógio suíço.

  • Planejam e orçam os serviços de reparo e manutenção dos equipamentos de escritório.
  • Preparam e organizam os ambientes de trabalho para realizar os reparos.
  • Diagnosticam defeitos em equipamentos como impressoras, computadores e outros dispositivos de escritório.
  • Realizam manutenções corretivas e preventivas, garantindo que os equipamentos funcionem de maneira eficiente e segura.
  • Instalam e demonstram o funcionamento dos equipamentos aos usuários finais.
  • Seguem normas de segurança, higiene, qualidade e proteção ao meio ambiente durante todo o processo de reparo e manutenção.

Quanto ganha um Reparador de equipamentos de escritório em Brasil?

Distribuição da remuneração

Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.

Fonte: eSocial, RAIS, GanhaQuanto

No Brasil, cerca de 2.169 profissionais atuam como Reparador de equipamentos de escritório, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 2,106.00. No espectro salarial, o primeiro quartil é de R$ 1,667.00, a mediana atinge R$ 2,106.00, o terceiro quartil é de R$ 2,950.00, e o top 5% recebe R$ 5,317.00. Esses números dão uma boa ideia da variação salarial dentro dessa ocupação.

A remuneração média de R$ 2,106.00 coloca esses profissionais em uma faixa de salário que, embora não seja das mais altas, permite uma qualidade de vida decente para a maioria dos brasileiros. A diferença entre o primeiro quartil e o top 5% é considerável, sugerindo que há espaço para crescimento profissional e financeiro. Portanto, para aqueles que estão dispostos a investir tempo e esforço, a carreira pode se tornar bastante gratificante, tanto em termos de realização quanto de recompensa financeira.