Operador de vazamento (CBO 7222-30): Imagine um mundo onde o metal derretido é a matéria-prima principal para criar objetos incríveis. Essa é a realidade dos operadores de vazamento, profissionais que transformam metais líquidos em peças únicas. Para entrar nesse universo, basta ter concluído a sétima série do ensino fundamental e acumular de um a dois anos de experiência prática. Apesar de parecer simples, o trabalho exige muita atenção e cuidado, pois os operadores lidam com altas temperaturas e materiais potencialmente tóxicos. Além disso, eles trabalham em equipes, muitas vezes em posições desconfortáveis e sob pressão para cumprir metas de produção. Mas, ao final do dia, a satisfação de ver suas criações tomar forma compensa todo o esforço.

• Preparar panelas de vazamento de metal líquido, garantindo que estejam em perfeitas condições para uso.
• Fundir metais, controlando a temperatura e a composição química para obter os resultados desejados.
• Produzir lingotes de metal, garantindo a qualidade e a consistência das peças.
• Efetuar o vazamento do metal líquido das panelas para os moldes, com precisão e rapidez.
• Produzir peças por processo de centrifugação ou sob pressão, utilizando equipamentos especializados.
• Dar acabamento em peças fundidas, garantindo que estejam prontas para uso ou venda.
• Trabalhar em equipe, colaborando com colegas para garantir a eficiência e a qualidade do trabalho.
• Cumprir normas de segurança, saúde e meio ambiente, priorizando a proteção em todos os momentos.

Fonte: eSocial, RAIS, GanhaQuanto

No Brasil, cerca de 2.152 profissionais atuam como Operador de vazamento, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 3,151.00. No espectro salarial, o primeiro quartil é de R$ 2,548.00, a mediana atinge R$ 3,151.00, o terceiro quartil é de R$ 4,017.00, e o top 5% recebe R$ 6,901.00. Esses números dão uma boa ideia da variedade de ganhos que os operadores podem esperar ao longo de suas carreiras.

A remuneração média de R$ 3,151.00 coloca os Operadores de vazamento em uma faixa salarial que, embora não seja das mais altas, oferece uma qualidade de vida decente para a maioria dos brasileiros. A grande diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há bastante espaço para crescimento profissional. Assim, para aqueles que estão dispostos a investir tempo e esforço, a possibilidade de alcançar remunerações mais elevadas é real e incentivadora.