Operador de tupia (usinagem de madeira) (CBO 7733-50): Imagine que você está na linha de frente da transformação de um simples pedaço de madeira em uma peça de mobiliário elegante ou uma estrutura sólida. Essa é a missão dos operadores de tupia, que são os verdadeiros artistas da usinagem de madeira. Para entrar nesse mundo, basta ter o ensino fundamental completo e passar por um treinamento profissional no próprio local de trabalho. Geralmente, leva entre três e quatro anos de experiência para dominar completamente as habilidades necessárias. Os operadores trabalham em equipe, sob supervisão, em ambientes fechados e por rodízio de turnos. Apesar de enfrentarem ruídos intensos e riscos de acidentes, eles têm a satisfação de ver suas criações tomando forma.

• Preparar e ajustar máquinas de usinagem e beneficiamento de madeira, garantindo que estejam em perfeitas condições para o trabalho.
• Realizar reparos e ajustes mecânicos e elétricos nas máquinas, mantendo-as em funcionamento ideal.
• Regularem e operarem máquinas de usinagem, empregando ferramentas manuais para criar peças precisas.
• Seguir normas e procedimentos técnicos, de qualidade, segurança, meio ambiente e saúde, para garantir um trabalho seguro e de alta qualidade.
• Organizar o ambiente de trabalho, preparando-o para a usinagem de madeira de maneira eficiente.
• Trabalhar em equipe, colaborando com colegas para garantir a eficiência e a qualidade do trabalho.
• Atuar sob supervisão permanente, mantendo a comunicação constante com supervisores e coordenadores.

No Brasil, foram levantados 152 profissionais que atuam como Operador de tupia (usinagem de madeira), com uma remuneração média que gira em torno de R$ 2,249.47 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 2,014.66, enquanto a mediana fica em R$ 2,249.47, com o terceiro quartil chegando a R$ 2,754.35. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 4,138.98, demonstrando uma variação considerável dentro da ocupação.

A remuneração dos operadores de tupia, que oscila entre R$ 2,014.66 e R$ 2,754.35, é típica de um salário baixo no contexto brasileiro, onde a maioria das pessoas tende a expressar insatisfação com rendimentos inferiores a R$ 3,000.00. No entanto, a discrepância entre o primeiro quartil e o top 5% aponta para oportunidades de crescimento profissional, sugerindo que com dedicação e habilidades adicionais, é possível alcançar remunerações mais elevadas.