Operador de caldeira (CBO 8621-20): Imagine um mundo onde a água fervente e o vapor são os reis da indústria. Essa é a realidade dos operadores de caldeira, profissionais que garantem que as máquinas e equipamentos industriais funcionem como uma sinfonia perfeita. Com apenas o ensino médio incompleto e um curso básico de qualificação profissional de até 200 horas, esses heróis anônimos entram em ação. Em poucos anos, eles dominam o controle de caldeiras, sistemas de bombeamento e até mesmo a produção de gás de hulha. Mas não pense que é fácil: eles trabalham em turnos, enfrentando altas temperaturas e, às vezes, condições de risco. Apesar disso, a sensação de manter tudo funcionando sem problemas é inigualável.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Brasil, foram levantados 26,086 profissionais que atuam como Operador de caldeira, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 2,920 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 2,260.90, enquanto a mediana fica em R$ 2,920, com o terceiro quartil chegando a R$ 3,839.62. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 5,912.80, demonstrando uma variação considerável dentro da ocupação.
A remuneração de um Operador de caldeira tende a ser vista como baixa a moderada no contexto brasileiro, já que a maioria dos salários se encontra abaixo de R$ 3,000.00. No entanto, a possibilidade de crescimento profissional é evidente, especialmente quando se observa a diferença substancial entre o primeiro quartil e o top 5%. Essa discrepância sugere que, com o tempo e a aquisição de habilidades adicionais, os operadores podem alavancar suas carreiras para alcançar remunerações mais confortáveis.
O mercado de trabalho para operadores de caldeira no Brasil até julho de 2025 registra um saldo de -463, representando uma redução de 30 em relação ao mesmo período do ano passado, quando o saldo era de -433. Esses números mostram que, embora haja um número maior de desligamentos que de contratações, a situação piorou ligeiramente em comparação com o ano anterior.
Os setores que mais têm contribuído para as contratações de operadores de caldeira são variados. O cultivo de algodão herbáceo lidera com 57 novas vagas. Logo atrás, a produção e distribuição de vapor, água quente e ar condicionado somaram 36 novas oportunidades. O cultivo de soja também está na lista, com 33 novas vagas. A fabricação de biocombustíveis, exceto álcool, adicionou 25 postos de trabalho, enquanto o processamento industrial do fumo completou o top 5 com 15 novas vagas.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.