Neuropsicólogo (CBO 2515-45): Imagine um profissional que decifra os mistérios do cérebro humano, explorando como nossas emoções, pensamentos e comportamentos se conectam. Esses especialistas, os neuropsicólogos, são como detetives do cérebro, analisando e tratando distúrbios mentais e emocionais. Para se tornar um, é preciso um diploma de graduação em Psicologia, além de cursos de especialização que podem durar mais de 400 horas. A experiência profissional varia, mas geralmente requer de um a quatro anos de prática. Os neuropsicólogos trabalham em ambientes fechados, como hospitais e consultórios, mas podem, ocasionalmente, atuar ao ar livre. Eles lidam com horários irregulares e, às vezes, enfrentam situações estressantes, mas a recompensa de ajudar pessoas a entenderem e superarem seus desafios mentais é inestimável.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Brasil, foram levantados 231 profissionais que atuam como Neuropsicólogo, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 3,400.50 e uma carga horária de 32 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 2,260.22, enquanto a mediana fica em R$ 3,400.50, com o terceiro quartil chegando a R$ 5,000. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 7,500, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.
A remuneração de um neuropsicólogo no Brasil tende a ser vista como confortável, situando-se acima da faixa de insatisfação geral. Com uma média de R$ 3,400.50, a maioria desses profissionais tem uma qualidade de vida decente. No entanto, a margem de crescimento é bastante atraente, especialmente quando se compara o primeiro quartil ao top 5%. Isso sugere que há espaço para ascensão profissional e financeira, incentivando os neuropsicólogos a buscar qualificações adicionais e experiências que possam aumentar seu valor no mercado de trabalho.
Até julho de 2025, o saldo de contratações de neuropsicólogos no Brasil caiu para -2, representando uma redução significativa de 58 em comparação ao mesmo período do ano anterior, quando o saldo era de 56. Essa inversão no saldo reflete uma diminuição no número de contratações, sinalizando possíveis mudanças na demanda por esses profissionais.
Os setores que mais têm contribuído para as contratações de neuropsicólogos são variados. As atividades de associações de defesa de direitos sociais lideram com 4 novos postos de trabalho. Em segundo lugar, o fornecimento e gestão de recursos humanos para terceiros adicionou 3 vagas. A atenção ambulatorial não especificada anteriormente e o ensino médio, juntamente com serviços combinados de escritório e apoio administrativo, completam o top 5, cada um com 2 e 1 nova vaga, respectivamente.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.