Montador de equipamentos eletrônicos (instalações de sinalização) (CBO 7311-40): Imagine que você está no coração da tecnologia, montando e testando placas, aparelhos e equipamentos eletrônicos que fazem parte de sistemas de sinalização. Esses profissionais são como os construtores de cidades futuristas, instalando painéis de comando de rampas, esteiras rolantes e elevadores. Para entrar nesse mundo, você precisa de um diploma do ensino médio e um curso básico de qualificação profissional de aproximadamente 200 horas. Um ano de experiência é suficiente para dominar as habilidades necessárias. Os montadores trabalham em ambientes fechados, muitas vezes em turnos, e podem enfrentar posições desconfortáveis e exposição a ruídos e altas temperaturas. Mas, ao final do dia, eles têm a satisfação de ver seus esforços transformarem ideias em realidade.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Brasil, foram levantados 935 profissionais que atuam como Montador de equipamentos eletrônicos (instalações de sinalização), com uma remuneração média que gira em torno de R$ 2,244.13 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,870, enquanto a mediana fica em R$ 2,244.13, com o terceiro quartil chegando a R$ 2,978.39. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 6,138.41, demonstrando uma variação considerável dentro da ocupação.
A remuneração dos montadores de equipamentos eletrônicos no Brasil tende a ser vista como modesta, situando-se majoritariamente abaixo de R$ 3,000.00, o que pode ser desafiador para a maioria dos trabalhadores. No entanto, a discrepância entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional e financeiro. Essa oportunidade de progresso pode encorajar os profissionais a buscar qualificações adicionais e experiência, com a perspectiva de aumentar significativamente seus rendimentos ao longo do tempo.
O mercado de trabalho para montadores de equipamentos eletrônicos, especialmente na área de instalações de sinalização, registrou um saldo de 41 contratações até julho de 2025. Isso representa uma redução de 6 em relação ao mesmo período do ano passado, quando o saldo era de 47. Apesar da queda, o setor ainda mantém um saldo positivo, indicando que as contratações continuam a ocorrer, embora em menor escala.
Na análise dos setores que mais estão contratando, a gestão e administração da propriedade imobiliária se destaca, com um saldo de 22 novas vagas. Logo atrás, os serviços de engenharia somam 8 contratações, seguidos pela locação de automóveis sem condutor e instalações de sistema de prevenção contra incêndio, ambos com 7 vagas. Por fim, a manutenção e reparação de aparelhos e instrumentos de medida, teste e controle adicionaram 4 novas oportunidades de emprego.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.