Marinheiro auxiliar de máquinas (CBO 7827-35): Imagine-se navegando pelas ondas do mar, com o vento no rosto e a sensação de liberdade que só o oceano pode proporcionar. Essa é a vida de um marinheiro auxiliar de máquinas, um profissional que não apenas navega, mas também mantém as máquinas funcionando perfeitamente. Com um ensino fundamental e um curso básico de qualificação profissional, esses marinheiros entram em uma jornada de aprendizado que dura de três a cinco anos, dependendo da especialização. Trabalham em equipe, sob supervisão, e enfrentam desafios como altas temperaturas, ruídos intensos e a possibilidade de acidentes. Mas, apesar dos riscos, a recompensa de ver uma embarcação funcionando sem problemas é inestimável.

• Comandam e imediatam pequenas embarcações, auxiliando o comandante na administração de bordo e no serviço de manobras.
• Realizam manutenção preventiva e corretiva da praça de máquinas, garantindo que tudo esteja em perfeito estado de funcionamento.
• Operam máquinas, desde motores até sistemas de navegação, mantendo a embarcação em movimento.
• Transportam cargas e passageiros, garantindo a segurança e o conforto de todos a bordo.
• Realizam manobras e serviços no convés, desde içar velas até amarrar a embarcação ao cais.
• Aplicam procedimentos de segurança, garantindo que todas as operações sejam realizadas de maneira segura e eficiente.
• Chefiam a praça de máquinas, liderando a equipe responsável pela manutenção e operação das máquinas da embarcação.

Fonte: eSocial, RAIS, GanhaQuanto

No Brasil, cerca de 340 profissionais atuam como Marinheiro auxiliar de máquinas (marítimo e aquaviário), com uma remuneração média que gira em torno de R$ 2,974.00. No espectro salarial, o primeiro quartil é de R$ 1,976.00, a mediana atinge R$ 2,974.00, o terceiro quartil é de R$ 3,953.00, e o top 5% recebe R$ 4,690.00. Esses números dão uma boa ideia da variação de ganhos dentro dessa ocupação marítima.

A remuneração média desses marinheiros auxiliares de máquinas cai na categoria de salários que permitem uma melhor qualidade de vida, mas não são considerados altos. Contudo, a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% é substancial, indicando que há espaço para crescimento profissional. Isso significa que, com o tempo e experiência, é possível alcançar remunerações mais atrativas, proporcionando uma vida mais confortável aos profissionais dessa área.