O que faz um Manicure/pedicure?

Manicure/Pedicure (CBO 5161-20): Imagine que você tem a habilidade de transformar as mãos e os pés de alguém em obras de arte. Essa é a vida de um manicure/pedicure! Esses profissionais não só dão aquele toque final de glamour com esmaltes coloridos, mas também cuidam da saúde e beleza das unhas e cutículas. Para entrar nesse mundo, você precisa ter pelo menos o ensino fundamental incompleto, mas muitos optam por ter o ensino médio completo. Um curso de qualificação e até um ano de experiência profissional são suficientes para começar. No entanto, a rotina pode ser desafiadora, com horários irregulares e muitas vezes trabalhando em posições desconfortáveis por longos períodos. Além disso, quem é dono de um salão de beleza ainda precisa lidar com as tarefas administrativas.

  • Realizam tratamentos nas mãos e pés, incluindo limpeza, corte e formação de unhas, e cuidados com cutículas.
  • Aplicam esmaltes e tratamentos de unhas, proporcionando não apenas beleza, mas também proteção e hidratação.
  • Realizam depilação e tratamentos de pele, usando técnicas e produtos adequados para cada tipo de pele.
  • Fazem massagens estéticas, utilizando produtos e aparelhos específicos para relaxar e rejuvenescer.
  • Selecionam, preparam e cuidam do local e dos materiais de trabalho, garantindo higiene e organização.
  • Podem administrar os negócios, lidando com questões financeiras, contratação de funcionários e marketing.

Quanto ganha um Manicure/pedicure em Brasil?

Distribuição da remuneração

Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.

Fonte: eSocial, RAIS, GanhaQuanto

No Brasil, cerca de 4,443 profissionais atuam como Manicure/pedicure, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,441.00. No espectro salarial, o primeiro quartil é de R$ 1,320.00, a mediana atinge R$ 1,441.00, o terceiro quartil é de R$ 1,645.00, e o top 5% recebe R$ 2,090.00. Esses números dão uma boa ideia da distribuição de rendimentos dentro dessa ocupação.

A remuneração média de R$ 1,441.00 coloca esses profissionais na faixa de salários considerada baixa no Brasil, onde a maioria das pessoas não está totalmente satisfeita. No entanto, a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento, especialmente com habilidades avançadas e clientes fiéis. Embora o salário inicial possa ser modesto, a possibilidade de aumentar consideravelmente a renda com o tempo é um ponto positivo para quem está pensando em seguir essa carreira.