Instalador de sistemas fotovoltaicos (CBO 7321-40): Imagine ser o responsável por transformar a luz solar em energia elétrica, literalmente capturar o sol para iluminar nossas casas e empresas. Essa é a missão dos instaladores de sistemas fotovoltaicos. Para entrar nesse ramo, você precisa ter pelo menos o ensino fundamental, mas a chave é a qualificação profissional. Geralmente, após três ou quatro anos de experiência, você estará apto a desempenhar todas as funções, sempre sob a supervisão de supervisores, técnicos e engenheiros. As condições de trabalho variam bastante, desde trabalhos ao ar livre até subterrâneos, e às vezes em grandes alturas, enfrentando mudanças de temperatura e riscos relacionados ao trabalho com eletricidade.

• Planejam e constroem redes e linhas elétricas de alta e baixa tensão.
• Instalam equipamentos de sistemas fotovoltaicos, garantindo que tudo esteja conectado corretamente.
• Localizam e resolvem defeitos em sistemas já instalados, garantindo que a energia flua sem problemas.
• Ampliam e reparam redes e linhas de transmissão de energia, mantendo tudo funcionando perfeitamente.
• Trabalham em conformidade com normas de segurança, saúde e meio ambiente, garantindo que o trabalho seja seguro para todos.
• Realizam tarefas sob supervisão permanente, colaborando com a equipe para entregar projetos de alta qualidade.

No Brasil, foram levantados 3,824 profissionais que atuam como Instalador de sistemas fotovoltaicos, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,857 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,540, enquanto a mediana fica em R$ 1,857, com o terceiro quartil chegando a R$ 2,285.80. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 3,200, demonstrando uma variação dentro da ocupação.

A remuneração dos instaladores de sistemas fotovoltaicos, que oscila entre R$ 1,540 e R$ 2,285.80, enquadra-se na faixa de salários baixos no Brasil, onde a maioria das pessoas tende a expressar insatisfação. No entanto, a discrepância entre o primeiro quartil e o top 5% aponta para uma possibilidade de crescimento profissional, sugerindo que com dedicação e habilidades adicionais, há espaço para aumentos salariais substanciais.