Guarda-roupeiro de cinema (CBO 5133-25): Imagine a cena: você está prestes a assistir a um filme épico, repleto de figurinos elaborados e acessórios que transportam os atores para diferentes eras e mundos. Por trás desses looks incríveis há um herói menos visível, mas igualmente importante: o guarda-roupeiro de cinema. Esses profissionais são os responsáveis por manter tudo em ordem, desde a limpeza e organização dos camarins até a gestão meticulosa dos figurinos. Com uma formação básica de até 200 horas e um ou dois anos de experiência, eles garantem que cada peça esteja no lugar certo, na hora certa. Trabalham em ambientes fechados, muitas vezes em equipe e sob supervisão, e podem enfrentar horários variados, especialmente quando o filme exige filmagens externas. Mas, no final do dia, é uma sensação única saber que contribuíram para a magia do cinema.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Brasil, foram levantados 149 profissionais que atuam como Guarda-roupeiro de cinema, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 2,500 e uma carga horária de 42 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,781.25, enquanto a mediana fica em R$ 2,500, com o terceiro quartil chegando a R$ 3,758.42. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 4,796.80, demonstrando uma variação considerável dentro da ocupação.
Com uma remuneração que geralmente varia entre R$ 1,781.25 e R$ 3,758.42, a maioria dos guarda-roupas de cinema no Brasil ganha um salário que pode ser considerado baixo a moderado no contexto nacional. No entanto, a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional e melhorias salariais. Essa possibilidade de ascensão pode ser encorajadora para quem busca estabilidade financeira na carreira.
O mercado de trabalho para guarda-roupier de cinema no Brasil até julho de 2025 registra um saldo de contratações de 14, uma pequena redução de 1 em relação ao mesmo período do ano passado. Apesar da diminuição, o saldo permanece positivo, sinalizando que o setor ainda está criando mais empregos do que perde.
Os clubes sociais, esportivos e similares lideram as contratações, com um saldo de 7. Logo atrás, com 6 contratações, estão os serviços médicos ambulatoriais com recursos para cirurgias. As atividades de condicionamento físico também se destacam, com 2 novas vagas. Os serviços de organização de eventos e a facção de peças de vestuário completam a lista, com 1 contratação cada.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.