Gerente de turismo (CBO 1415-25): Imagine ser o maestro de uma sinfonia onde cada nota é um cliente feliz, cada acorde é um serviço impecável e cada concerto é um destino turístico maravilhoso. Essa é a vida de um gerente de turismo. Esses profissionais são responsáveis por coordenar todas as áreas operacionais de um hotel, pousada, restaurante ou bar, desde a recepção até a cozinha. Para entrar nesse mundo, você precisa ter pelo menos o ensino médio, mas muitos optam por uma formação mais específica, como cursos técnicos ou superiores em hotelaria e turismo. As condições de trabalho variam bastante, podendo ser em ambientes fechados ou ao ar livre, e os horários podem ser diurnos ou noturnos. Às vezes, o estresse é inevitável, mas a recompensa de ver clientes sorridentes compensa qualquer cansaço.

• Coordenam áreas operacionais de alojamento, alimentação, recreação e lazer.
• Administram recursos humanos e financeiros, garantindo que tudo funcione como um relógio suíço.
• Executam rotinas administrativas, desde a contratação de funcionários até a elaboração de relatórios financeiros.
• Promovem produtos e serviços, fazendo com que cada cliente tenha uma experiência inesquecível.
• Prestam assessoria, auxiliando clientes em suas necessidades e dúvidas durante a estadia.
• Trabalham em equipe, colaborando com diversos departamentos para garantir a excelência dos serviços.

Fonte: eSocial, RAIS, GanhaQuanto

No Brasil, cerca de 1,243 profissionais atuam como Gerente de turismo, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 4,582.00. No espectro salarial, o primeiro quartil é de R$ 2,600.00, a mediana atinge R$ 4,582.00, o terceiro quartil é de R$ 8,348.00, e o top 5% recebe R$ 16,686.00. Esses números revelam uma variedade de ganhos dentro do campo do turismo, desde os salários mais modestos até os mais generosos.

A remuneração média de R$ 4,582.00 coloca os Gerentes de turismo em uma faixa de salário que proporciona uma boa qualidade de vida para a maioria dos brasileiros. A grande diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há um vasto potencial de crescimento profissional nesta área. Isso significa que, com o tempo e a experiência, é possível avançar significativamente na carreira, tanto em termos de responsabilidade quanto de remuneração. Portanto, para aqueles que estão dispostos a embarcar nesta jornada, o cenário parece bastante promissor.