Forneiro e operador de forno de redução direta (CBO 8212-25): Imagine estar no coração de uma fábrica de metal, onde o calor é tão intenso que você poderia derreter chocolate só com o olhar. Essa é a vida de um fornecedor e operador de forno de redução direta. Esses profissionais são os verdadeiros alquimistas industriais, transformando minérios em metais preciosos. Para entrar nesse mundo de altas temperaturas e intensidade, é necessário ter o ensino fundamental completo e um curso básico de qualificação profissional de até 200 horas. A experiência completa pode levar de um a dois anos, período suficiente para dominar as nuances do ofício. Trabalham em equipes, sob supervisão ocasional, em turnos diurnos e noturnos, enfrentando ambientes fechados e condições extremas, mas com a satisfação de produzir algo essencial para a indústria.

• Preparam máquinas, equipamentos e materiais para o processo de produção.
• Operam alto-forno, realizando a dessulfuração e vaza de ferro-gusa.
• Realizam manutenção refratária para garantir o bom funcionamento dos fornos.
• Controlam características físico-químicas dos produtos e matérias-primas.
• Produzem e vazam metal líquido, realizando tratamentos secundários nos metais.
• Seguem normas e procedimentos técnicos de qualidade, segurança, higiene, saúde e preservação ambiental.
• Organizam-se em equipe, trabalhando em conformidade com as normas de segurança e saúde no trabalho.
• Trabalham em turnos, lidando com a rotina de rodízio entre diurno e noturno.

Fonte: eSocial, RAIS, GanhaQuanto

No Brasil, cerca de 530 profissionais atuam como Forneiro e operador de forno de redução direta, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 3,500.00. No espectro salarial, o primeiro quartil é de R$ 2,430.00, a mediana atinge R$ 3,500.00, o terceiro quartil é de R$ 5,305.00, e o top 5% recebe R$ 8,764.00. Esses números dão uma boa ideia da variação de ganhos dentro dessa ocupação.

A remuneração média de R$ 3,500.00 coloca esses profissionais em uma faixa salarial que, embora não seja das mais altas, oferece uma qualidade de vida decente para a maioria dos brasileiros. A grande diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há um bom potencial de crescimento profissional. Isso significa que, com esforço e dedicação, é possível avançar significativamente na carreira, alcançando remunerações bastante atrativas.