Entrevistador de pesquisas de mercado (CBO 4241-15): Imagine ser o detetive das tendências de consumo, descobrindo o que as pessoas realmente pensam sobre produtos e serviços. Essa é a vida de um entrevistador de pesquisas de mercado. Com apenas o ensino médio completo, você está pronto para embarcar nessa aventura, onde cada conversa pode revelar insights preciosos. Trabalhando como autônomo ou por conta própria, você enfrentará horários irregulares e poderá estar a céu aberto, mas a recompensa é grande: ser parte fundamental de decisões estratégicas que moldam o mercado.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Brasil, foram levantados 1,037 profissionais que atuam como Entrevistador de pesquisas de mercado, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 2,000 e uma carga horária de 58 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,723.20, enquanto a mediana fica em R$ 2,000, com o terceiro quartil chegando a R$ 2,814.67. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 4,636.74, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.
Considerando as faixas salariais no Brasil, a remuneração de um entrevistador de pesquisas de mercado tende a ser vista como baixa a moderada, com a maioria dos profissionais ganhando menos do que R$ 3,000. No entanto, a possibilidade de crescimento é evidente, especialmente para aqueles que conseguem alcançar o top 5%, onde a remuneração sobe consideravelmente. Isso sugere que, com dedicação e habilidades adicionais, há espaço para melhorias significativas na carreira.
O mercado de trabalho para entrevistadores de pesquisas de mercado no Brasil tem mostrado uma melhora significativa. Até julho de 2025, o saldo de contratações chegou a 133, representando um crescimento de 214 em relação ao mesmo período do ano anterior, quando o saldo era de -81. Esses números indicam uma reversão positiva na tendência de desligamentos para uma expansão de oportunidades de emprego.
Os setores que mais contribuíram para essa expansão foram a locação de mão de obra temporária, com 63 novas vagas, seguida pelas pesquisas de mercado e de opinião pública, que adicionaram 37 postos. O treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial também se destacou, com 29 novas posições. As atividades de consultoria em gestão empresarial e serviços de engenharia completam o top cinco, com 12 e 8 vagas, respectivamente.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.