Engenheiro naval (CBO 2144-30): Imagine construir algo que navega sobre as ondas do mar, resistindo ao sal, ao vento e às tempestades. Essa é a missão dos engenheiros navais, profissionais que projetam, testam e mantêm embarcações de todo tipo, desde pequenas lanchas até enormes petroleiros. Para entrar nesse mundo, é necessário ter uma formação sólida em Engenharia Mecânica ou Tecnologia em Fabricação Mecânica, além de estar registrado no Crea. A experiência é fundamental, com pelo menos cinco anos de prática para engenheiros e de um a dois anos para tecnólogos. Os engenheiros navais trabalham tanto na indústria quanto em universidades e institutos de pesquisa, colaborando em equipes multidisciplinares e enfrentando desafios diários que vão desde a concepção de novos designs até a manutenção de sistemas complexos.

• Projetam sistemas e conjuntos mecânicos, especificando limites de referência para cálculo.
• Calculam e desenham componentes, ferramentas e materiais, garantindo a precisão dos desenhos.
• Implementam atividades de manutenção, garantindo que os sistemas operem de maneira eficiente.
• Testam sistemas, conjuntos mecânicos, componentes e ferramentas, avaliando sua funcionalidade e durabilidade.
• Desenvolvem atividades de fabricação de produtos, supervisionando a produção de embarcações.
• Elaboram documentação técnica, registrando detalhadamente todas as etapas do projeto e da manutenção.
• Coordenam e assessoram atividades técnicas, liderando equipes e fornecendo orientações especializadas.

Fonte: eSocial, RAIS, GanhaQuanto

No Brasil, cerca de 1,253 profissionais atuam como Engenheiro naval, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 16,573.00. No espectro salarial, o primeiro quartil é de R$ 12,932.00, a mediana atinge R$ 16,573.00, o terceiro quartil é de R$ 26,843.00, e o top 5% recebe R$ 49,344.00. Esses números revelam uma faixa salarial bastante variada, que reflete a diversidade de experiências e cargos dentro da engenharia naval.

Os salários médios de R$ 16,573.00 situam os Engenheiros navais em uma faixa confortável, permitindo uma boa qualidade de vida para a maioria dos brasileiros. A grande diferença entre o primeiro quartil e o top 5%, que chega a quase 300%, indica um vasto potencial de crescimento profissional. Isso significa que, com dedicação e experiência, é possível avançar significativamente na carreira, alcançando remunerações bastante atrativas e desejadas.