Encarregado de manutenção eletroeletrônica de veículos (CBO 9502-05): Imagine ser o capitão de uma frota de veículos, garantindo que cada um esteja em perfeitas condições para enfrentar as estradas. Essa é a missão dos encarregados de manutenção eletroeletrônica de veículos. Para chegar lá, é necessário ter o ensino médio completo e um curso técnico na área, além de cerca de cinco anos de experiência prática. Esses profissionais supervisionam equipes, garantindo que tudo esteja funcionando conforme o esperado, desde a eletrônica sofisticada até a mecânica básica. Eles trabalham em ambientes variados, podendo estar em oficinas fechadas, em veículos ou até mesmo ao ar livre, enfrentando diferentes condições climáticas e exposição a ruídos e altas temperaturas.

• Supervisionam equipes de trabalho, selecionando profissionais e identificando necessidades de treinamento.
• Orientam e treinam equipes, garantindo que todos estejam alinhados com as normas de segurança e qualidade.
• Controlam recursos e dimensionam equipes, planejando e programando manutenções de forma eficiente.
• Administram metas e resultados, analisando custos e implementando ações preventivas e corretivas.
• Elaboram documentação técnica, mantendo registros precisos de todas as atividades e manutenções realizadas.
• Seguem normas de segurança, higiene, qualidade e proteção ao meio ambiente, garantindo que todas as operações sejam realizadas de forma segura e sustentável.

No Brasil, foram levantados 1,400 profissionais que atuam como Encarregado de manutenção eletroeletrônica de veículos, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 3,720 e uma carga horária de 45 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 2,419.67, enquanto a mediana fica em R$ 3,720, com o terceiro quartil chegando a R$ 5,404.60. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 8,500, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.

A remuneração dos encarregados de manutenção eletroeletrônica de veículos no Brasil varia bastante, mas a maioria dos profissionais ganha um salário que pode ser considerado razoável, permitindo uma melhor qualidade de vida. Ainda que a faixa salarial esteja acima do que muitos brasileiros recebem, a possibilidade de crescimento profissional é evidente, especialmente quando se compara o primeiro quartil ao top 5%. Isso indica que há espaço para aumentos significativos com a aquisição de experiência e habilidades adicionais.