Empregado doméstico faxineiro (CBO 5121-15): Imagine a rotina de quem acorda antes do sol para garantir que sua casa esteja impecável quando você chega do trabalho. Esses profissionais são os verdadeiros heróis do cotidiano, cuidando de tarefas que vão desde a limpeza pesada até a manutenção de plantas e animais de estimação. Para entrar nesse mundo, é necessário ter o ensino fundamental completo e, cada vez mais, cursos de qualificação profissional de 200 horas. Essa formação, somada à experiência de um a dois anos, garante que o trabalho seja realizado com excelência. Os faxineiros trabalham em residências, podendo atuar em tempo integral ou parcial, e suas jornadas variam de acordo com as necessidades dos empregadores.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Brasil, foram levantados 3,501 profissionais que atuam como Empregado doméstico faxineiro, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,524.77 e uma carga horária de 41 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,412, enquanto a mediana fica em R$ 1,524.77, com o terceiro quartil chegando a R$ 1,798. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 2,532.65, demonstrando uma variação dentro da ocupação.
A remuneração dos empregados domésticos faxineiros, que oscila entre R$ 1,412 e R$ 1,798, cai dentro da faixa de salários baixos no Brasil, onde a maioria das pessoas tende a expressar insatisfação. No entanto, a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional. Essa possibilidade de ascensão salarial, embora limitada, pode oferecer uma perspectiva positiva para aqueles que buscam melhorar suas condições financeiras ao longo do tempo.
O mercado de trabalho para empregados domésticos faxineiros no Brasil registrou um saldo de 224 contratações até julho de 2025, uma redução de 127 em relação ao mesmo período do ano anterior, quando o saldo foi de 351. Essa diminuição sugere que o setor está enfrentando um momento de menor demanda, embora ainda haja oportunidades de emprego disponíveis.
Os setores que mais têm contribuído para as contratações são variados. Os serviços combinados de escritório e apoio administrativo lideram com 53 novas vagas. Logo atrás, a limpeza em prédios e domicílios adicionou 13 postos de trabalho. Atividades de condicionamento físico e associações de defesa de direitos sociais também estão contribuindo, com 11 e 9 vagas, respectivamente. Por fim, a incorporação de empreendimentos imobiliários completou o top 5, com 7 novas oportunidades.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.