Diretor geral de empresa e organizações (CBO 1210-10): Imagine estar no topo da pirâmide corporativa, onde a visão estratégica é tão importante quanto a habilidade de lidar com a burocracia. Esses líderes são responsáveis por garantir que a empresa cumpra sua missão, estabeleça estratégias operacionais sólidas e coordene todas as áreas da organização. Para chegar a esse cargo, é necessário ter um diploma de nível superior e pelo menos cinco anos de experiência em cargos similares. Os diretores gerais trabalham em ambientes fechados, geralmente em equipes, e podem enfrentar situações de alta pressão, especialmente quando negociam transferências de tecnologia ou representam a empresa em eventos públicos. Apesar dos desafios, a recompensa de liderar uma organização e moldar seu futuro é inegável.

• Assegura o cumprimento da missão da empresa, garantindo que todos os departamentos estejam alinhados com os objetivos gerais.
• Estabelece estratégias operacionais, planejando ações que maximizem a eficiência e o lucro da organização.
• Determina a política de recursos humanos, definindo as diretrizes para contratação, treinamento e desenvolvimento de talentos.
• Coordena as diretorias, atuando como mediador entre diferentes departamentos e garantindo a harmonia interna.
• Supervisiona os negócios da empresa, monitorando o desempenho financeiro e operacional.
• Negocia transferências de tecnologia, buscando parcerias que possam beneficiar a organização.
• Representa a empresa em eventos públicos, mantendo a imagem positiva e promovendo a marca.
• Participa de reuniões e concede entrevistas, comunicando-se efetivamente com stakeholders internos e externos.

Fonte: eSocial, RAIS, GanhaQuanto

No Brasil, cerca de 21,457 profissionais atuam como Diretor geral de empresa e organizações (exceto de interesse público), com uma remuneração média que gira em torno de R$ 10,253.00. No espectro salarial, o primeiro quartil é de R$ 3,000.00, a mediana atinge R$ 10,253.00, o terceiro quartil é de R$ 43,710.00, e o top 5% recebe R$ 97,166.00. Esses números traçam um quadro amplo e variado da remuneração desses profissionais, refletindo a diversidade de suas posições e responsabilidades.

A remuneração média de R$ 10,253.00 coloca esses profissionais em uma faixa de salários altos e atrativos, que proporciona uma boa qualidade de vida para a maioria dos brasileiros. A grande diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica um vasto potencial de crescimento profissional. Isso sugere que, com esforço e dedicação, é possível avançar significativamente na carreira, alcançando remunerações muito altas e altamente desejadas. Portanto, para aqueles que buscam uma carreira com oportunidades de ascensão, esta pode ser uma excelente escolha.