Diretor de produção (CBO 2622-30): Imagine ser o condutor de uma orquestra, mas em vez de músicos, você tem uma equipe de artistas, técnicos e designers. Essa é a vida de um diretor de produção, que coordena todas as partes de um filme, peça de teatro, programa de TV ou rádio, garantindo que tudo flua harmoniosamente. Para chegar a esse ponto, é necessário ter um diploma universitário e, pelo menos, cinco anos de experiência na área, pois a arte de dirigir requer prática e paciência. Os diretores de produção trabalham em equipes, em horários variáveis, e podem enfrentar situações desafiadoras, como ruídos intensos, altas temperaturas e grandes alturas. Apesar dos desafios, a recompensa de ver sua visão se tornar realidade é inestimável.

• Dirigem e criam aspectos artísticos, técnicos e financeiros de produções audiovisuais e teatrais.
• Coordenam e supervisionam equipes de trabalho, garantindo que todas as partes da produção estejam alinhadas.
• Avaliam a qualidade do trabalho realizado, fazendo ajustes conforme necessário para atingir a visão final.
• Negociam contratos e acordos financeiros, gerenciando orçamentos e recursos.
• Colaboram com escritores, produtores, atores e outros profissionais para garantir a integridade da obra.
• Realizam reuniões de planejamento e execução, mantendo a equipe informada sobre as expectativas e progressos.
• Adaptam-se a diferentes meios de expressão, podendo atuar tanto em cinema quanto em teatro, TV ou rádio.

No Brasil, foram levantados 361 profissionais que atuam como Diretor de produção, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 8,383.93 e uma carga horária de 48 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 2,901.82, enquanto a mediana fica em R$ 8,383.93, com o terceiro quartil chegando a R$ 22,594.50. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 53,098.90, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.

A remuneração de um Diretor de produção no Brasil é bastante satisfatória para a maioria dos brasileiros, especialmente quando consideramos que a faixa acima de R$ 5,000.00 é vista como confortável. Ainda mais atraente é a possibilidade de crescimento profissional, já que a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% é significativa. Isso sugere que, com dedicação e habilidades adicionais, os profissionais têm a oportunidade de alcançar níveis de remuneração muito elevados.