Desenhista técnico (eletricidade e eletrônica) (CBO 3183-05): Imagine um mundo onde ideias abstratas se transformam em diagramas e esquemas complexos. Essa é a magia que os desenhistas técnicos (eletricidade e eletrônica) criam diariamente. Com um curso técnico de nível médio e domínio de aplicativos como Autocad, esses profissionais são capazes de traduzir solicitações em desenhos preliminares e executivos de projetos de fabricação e instalação de máquinas e equipamentos. Após um ou dois anos de experiência, eles dominam o ofício, trabalhando em ambientes fechados, geralmente de forma individual, com supervisão ocasional. Apesar de poderem enfrentar pressão de cronograma, a satisfação de ver seus desenhos se tornarem realidade compensa todo o esforço.

• Analisam solicitações para desenhos em eletroeletrônica, convertendo ideias em esboços técnicos.
• Elaboram desenhos preliminares e executivos de projetos de fabricação e instalação de máquinas e equipamentos.
• Desenham esquemas eletrônicos, leiautes de circuitos impressos e componentes elétricos, garantindo a precisão dos detalhes.
• Submetem desenhos à aprovação, revisam e finalizam os projetos, preparando cópias e arquivando documentos.
• Prestam assistência à fabricação, montagem e instalação, oferecendo suporte técnico relacionado aos desenhos.
• Verificam condições ergonômicas do local de trabalho, incluindo iluminação, ventilação, temperatura e ruídos.

No Brasil, foram levantados 539 profissionais que atuam como Desenhista técnico (eletricidade e eletrônica), com uma remuneração média que gira em torno de R$ 2,820 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 2,000, enquanto a mediana fica em R$ 2,820, com o terceiro quartil chegando a R$ 3,816.71. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 7,121.09, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.

A remuneração dos desenhistas técnicos, que oscila principalmente entre R$ 2,000 e R$ 3,816.71, pode ser vista como modesta no contexto brasileiro, onde salários acima de R$ 3,000 começam a oferecer uma melhor qualidade de vida. No entanto, a discrepância entre o primeiro quartil e o top 5% aponta para oportunidades de crescimento profissional. Essa amplitude sugere que, com dedicação e desenvolvimento contínuo, há espaço para aumentos significativos no salário ao longo da carreira.