Comissário de trem (CBO 5111-10): Imagine ser o anfitrião de uma viagem de trem, garantindo que tudo corra liso e que os passageiros se sintam seguros e confortáveis. Essa é a vida de um comissário de trem! Com um ensino médio e um curso de qualificação profissional de 200 a 400 horas, esses profissionais são treinados para lidar com situações de emergência e garantir a segurança dos passageiros. Eles trabalham em horários irregulares, podendo enfrentar condições adversas como ruídos, radiação e até mesmo situações de estresse físico e emocional. Apesar disso, há uma grande satisfação em fazer parte de uma viagem tranquila e agradável.

• Checam equipamentos e instalações dos trens para garantir que tudo esteja em perfeitas condições.
• Prestam serviços aos usuários, auxiliando-os durante toda a viagem.
• Demonstram os procedimentos de segurança e emergência aos passageiros, garantindo que todos estejam informados.
• Servem refeições preparadas e bebidas, cuidando do bem-estar dos viajantes.
• Orientam os usuários sobre os procedimentos de segurança, promovendo a tranquilidade durante a viagem.
• Promovem o entretenimento e o bem-estar dos passageiros, tornando a viagem uma experiência agradável.
• Zelam pela manutenção da limpeza dos trens, garantindo um ambiente limpo e higiênico.
• Agem em situações de emergência, aplicando os protocolos de segurança aprendidos durante o treinamento.

Fonte: eSocial, RAIS, GanhaQuanto

No Brasil, cerca de 1,074 profissionais atuam como Comissário de trem, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,583.00. No espectro salarial, o primeiro quartil é de R$ 1,386.00, a mediana atinge R$ 1,583.00, o terceiro quartil é de R$ 2,019.00, e o top 5% recebe R$ 3,221.00. Esses números dão uma boa ideia da variação de ganhos dentro do campo de trabalho dos comissários de trem no país.

A remuneração média de R$ 1,583.00 coloca esses profissionais na faixa de salários baixos, onde a maioria dos brasileiros pode não estar totalmente satisfeita. Contudo, a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% é substancial, sugerindo que há espaço para crescimento profissional. Com dedicação e experiência, os comissários podem alavancar suas carreiras e alcançar remunerações mais atrativas, proporcionando uma melhor qualidade de vida.