Coletor de resíduos sólidos de serviços de saúde (CBO 5142-30): Imagine um herói silencioso que lida com um dos aspectos menos glamourosos, mas absolutamente essenciais, da nossa sociedade. Esses profissionais são os guardiões da higiene e segurança em hospitais, clínicas e consultórios médicos. Para entrar nessa ocupação, é necessário ter concluído a quarta série do ensino fundamental e acumular entre um a dois anos de experiência prática. Os coletores de resíduos sólidos de serviços de saúde trabalham em ambientes internos e externos, muitas vezes em turnos variados, desde o amanhecer até a meia-noite. Eles enfrentam situações desafiadoras, mas o sentimento de preservar a saúde pública faz toda a diferença.

• Coletam resíduos sólidos de serviços de saúde, garantindo que sejam acondicionados de maneira adequada para transporte e descarte.
• Preservam as vias públicas, realizando tarefas como varrer calçadas e sarjetas, mantendo a cidade limpa e segura.
• Conservam áreas públicas, incluindo lavagem e pintura de guias, postes, viadutos e muretas.
• Zelam pela segurança, sinalizando e isolando áreas de risco, garantindo que todos estejam protegidos.
• Utilizam equipamentos de proteção individual, promovendo a segurança tanto própria quanto da equipe.
• Trabalham em companhias e órgãos de limpeza pública, condomínios de edifícios, empresas comerciais e industriais, como assalariados com carteira assinada.
• Realizam suas atividades em turnos variados, incluindo diurno, noturno ou em regime de rodízio, adaptando-se ao ritmo da cidade.

No Brasil, foram levantados 7,572 profissionais que atuam como Coletor de resíduos sólidos de serviços de saúde, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,770.88 e uma carga horária de 41 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 1,541.05, enquanto a mediana fica em R$ 1,770.88, com o terceiro quartil chegando a R$ 2,058.73. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 2,656.11, demonstrando uma variação dentro da ocupação.

Com uma remuneração que oscila entre R$ 1,541.05 e R$ 2,058.73, a maioria desses profissionais ganha um salário que pode ser considerado baixo no contexto brasileiro, onde remunerações abaixo de R$ 3,000.00 são frequentemente associadas a insatisfação. No entanto, há uma margem de crescimento, especialmente para aqueles que buscam alcançar o top 5% de remuneração. Essa possibilidade de progresso salarial pode ser encorajadora para quem busca melhorar suas condições financeiras ao longo da carreira.