Odontopediatra (CBO 2232-36): Imagine um profissional que não só cuida dos dentes das crianças, mas também as acalma e as faz sorrir durante uma visita ao dentista. Esses heróis da odontologia são os odontopediatras, especialistas formados em odontologia e registrados no Conselho Regional de Odontologia (CRO). Além de tratar problemas bucais, eles orientam sobre higiene oral e promovem a saúde bucal desde a infância. Atuam em consultórios particulares, hospitais e escolas, enfrentando desafios como exposição a radiações e materiais tóxicos, além de longas horas em posições desconfortáveis. Mas o sorriso de uma criança após uma consulta bem-sucedida faz tudo valer a pena!

• Atendem e orientam pacientes infantis, realizando exames e procedimentos odontológicos.
• Promovem a saúde bucal, educando crianças e pais sobre a importância da higiene oral.
• Desenvolvem diagnósticos e prognósticos, planejando tratamentos personalizados para cada paciente.
• Interagem com profissionais de outras áreas, como pediatras e psicólogos, para um cuidado integral.
• Realizam pesquisas na área odontológica, contribuindo para o avanço do conhecimento na área.
• Trabalham em diferentes ambientes, incluindo consultórios particulares, hospitais e escolas.
• Estão sempre atualizados, participando de cursos e eventos para manter-se à frente na área.
• Exercem atividades de ensino, transmitindo seus conhecimentos para futuros profissionais.

Fonte: eSocial, RAIS, GanhaQuanto

No Brasil, cerca de 290 profissionais atuam como Cirurgião dentista - odontopediatra, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 5,162.00. No espectro salarial, o primeiro quartil é de R$ 3,252.00, a mediana atinge R$ 5,162.00, o terceiro quartil é de R$ 7,047.00, e o top 5% recebe R$ 12,075.00. Esses números revelam uma faixa salarial que varia consideravelmente, refletindo a diversidade de experiências e habilidades dentro da profissão.

A remuneração média de R$ 5,162.00 coloca esses profissionais em uma faixa de salário confortável, permitindo uma boa qualidade de vida para a maioria dos brasileiros. A diferença substancial entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há um bom potencial de crescimento profissional, com oportunidades claras de aumentar a remuneração ao longo da carreira. Isso sugere que, com dedicação e experiência, é possível alcançar remunerações bastante atrativas nesta área.