Calandrista de papel (CBO 8321-05): Imagine uma fábrica de papel, cheia de máquinas roncando e rodas girando, onde cada folha de papel que você usa tem sua origem. Os calandrístas de papel são os artistas industriais que fazem isso acontecer. Com um ensino médio completo e um curso técnico na área, eles entram nesse mundo de alta tecnologia e pressão constante. Em média, três a quatro anos de experiência são suficientes para dominar o ofício, mas o trabalho não é para os fracos de coração. As condições de trabalho incluem turnos diurnos e noturnos, exposição a ruídos intensos, altas temperaturas e, às vezes, materiais tóxicos. Apesar disso, a sensação de ver uma folha de papel perfeitamente calandrada sair da máquina compensa todo o esforço.

• Operam máquinas de fabricar papel e papelão, acionando motores e bombas, ajustando parâmetros e nível de pasta.
• Regulam pressão de prensas e trocam lâminas, mantendo as máquinas em perfeitas condições.
• Controlam processo de qualidade, garantindo que cada folha de papel cumpra os padrões estabelecidos.
• Operam supercalandras, ajustando tensão das folhas e regulando pressão de vapor e de rolos.
• Operam máquinas rebobinadeiras de papel e papelão, acionando, trocando facas e contrafacas, e preparando tubetes.
• Operam máquinas cortadeiras de papel e papelão, garantindo que cada corte seja preciso e limpo.
• Trabalham em conformidade com normas de segurança, higiene, saúde e preservação ambiental, priorizando a segurança em todas as operações.

No Brasil, foram levantados 267 profissionais que atuam como Calandrista de papel, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 2,677.40 e uma carga horária de 42 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 2,182.01, enquanto a mediana fica em R$ 2,677.40, com o terceiro quartil chegando a R$ 3,838.93. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 6,024.70, demonstrando uma variação considerável dentro da ocupação.

A remuneração de um calandrista de papel, que oscila entre R$ 2,182.01 e R$ 3,838.93, pode ser vista como modesta no contexto brasileiro, onde salários abaixo de R$ 3,000.00 são comumente associados a menor satisfação. No entanto, a discrepância entre o primeiro quartil e o top 5% aponta para oportunidades de crescimento profissional. Essa variação indica que, com dedicação e experiência, há espaço para aumentos substanciais no salário, tornando a carreira promissora para quem busca progresso.