O que faz um Arrematadeira?

Arrematadeira (CBO 7633-05): Imagine que você está vestindo aquela camisa perfeita, com todas as costuras alinhadas e os botões colocados com precisão. Por trás dessa perfeição está a figura discreta, mas crucial, da arrematadeira. Esses profissionais são os encarregados de dar o toque final nas roupas, garantindo que cada detalhe esteja impecável. Para entrar nesse mundo, é necessário ter o ensino fundamental e completar um curso de formação profissional básico de até 200 horas. A experiência adquirida ao longo do tempo é essencial para dominar as nuances do ofício. As arrematadeiras trabalham em confecções ou oficinas de costura, muitas vezes em equipe, mas também podem atuar de forma individual, dependendo da função específica. Elas enfrentam um ambiente fechado, com horários variados, e devem lidar com posições desconfortáveis e exposição a ruídos e poeira.

  • Organizam o local de trabalho, preparando tudo para que o processo de costura e bordado seja eficiente.
  • Preparam máquinas de costura e bordar, garantindo que estejam em perfeitas condições para o trabalho.
  • Costuram e bordam peças, seguindo gabaritos e padrões estabelecidos.
  • Controlam a qualidade dos acabamentos, garantindo que cada peça esteja perfeitamente ajustada.
  • Trabalham sob supervisão, colaborando com a equipe para entregar produtos de alta qualidade.
  • Adaptam-se a diferentes horários, incluindo diurno e noturno, para atender às demandas da produção.

Quanto ganha um Arrematadeira em Brasil?

Distribuição da remuneração

Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.

Fonte: eSocial, RAIS, GanhaQuanto

No Brasil, cerca de 8,102 profissionais atuam como Arrematadeira, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 1,478.00. No espectro salarial, o primeiro quartil é de R$ 1,334.00, a mediana atinge R$ 1,478.00, o terceiro quartil é de R$ 1,779.00, e o top 5% recebe R$ 2,177.00. Esses números dão uma boa ideia da variação de ganhos dentro dessa ocupação.

A remuneração média de R$ 1,478.00 coloca os profissionais nesta categoria na faixa de salários considerada baixa no Brasil, o que pode representar desafios financeiros. No entanto, a diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional, com um potencial de aumento de até 63% na remuneração. Isso sugere que, com esforço e dedicação, é possível avançar na carreira e melhorar substancialmente a situação financeira.