Analista de crédito (instituições financeiras) (CBO 2525-25): Imagine ser o árbitro invisível que decide quem entra no mundo dos empréstimos e financiamentos. Essa é a função dos analistas de crédito, profissionais que navegam entre números, riscos e oportunidades financeiras. Para entrar nesse time, você precisa de um diploma de nível superior, além de um curso de especialização de até 200 horas. Três a quatro anos de experiência são suficientes para dominar o ofício. O trabalho é realizado em ambientes fechados, geralmente em instituições financeiras, e é bastante estressante, pois envolve tomar decisões importantes sob pressão constante. Apesar disso, a sensação de equilibrar riscos e recompensas financeiras é inegavelmente gratificante.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Brasil, foram levantados 17,448 profissionais que atuam como Analista de crédito (instituições financeiras), com uma remuneração média que gira em torno de R$ 4,200 e uma carga horária de 43 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 2,523.70, enquanto a mediana fica em R$ 4,200, com o terceiro quartil chegando a R$ 6,899.54. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 14,487.30, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.
A remuneração de analistas de crédito varia bastante, mas a maioria dos profissionais encontra-se em uma faixa que proporciona uma qualidade de vida decente, embora não seja vista como alta. A diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional, especialmente para aqueles que buscam ascender na carreira. Essa oportunidade de progresso pode ser um incentivo para quem deseja avançar e alcançar remunerações mais elevadas.
O mercado de trabalho para analistas de crédito no Brasil até julho de 2025 registra um saldo de 159 contratações, representando uma redução significativa de 445 em relação ao mesmo período do ano anterior, quando o saldo era de 604. Essa diminuição reflete uma possível desaceleração na demanda por profissionais nesta área, possivelmente influenciada por mudanças econômicas ou ajustes internos nas instituições financeiras.
Os setores que mais têm contribuído para as contratações de analistas de crédito são variados. As atividades de cobrança e informações cadastrais lideram com 209 novos postos de trabalho. Em segundo lugar, os bancos múltiplos, com carteira comercial, adicionaram 70 vagas. Outros setores importantes incluem a securitização de créditos, com 27 novas posições, atividades de administração de fundos por contrato ou comissão, com 22 vagas, e atividades de teleatendimento, que somaram 21 novas oportunidades.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.