Administrador (CBO 2521-05): Imagine que você está no centro de uma grande roda gigante, onde cada carrinho representa um departamento de uma empresa. Como administrador, você é o responsável por fazer essa roda girar de maneira eficiente e harmônica. Para isso, é necessário ter um diploma de Administração de Empresas ou Administração Pública, além de estar registrado no Conselho Regional de Administração (CRA). Os administradores trabalham em diversos setores, desde indústrias até a administração pública, e geralmente atuam em equipes, em ambientes fechados e em horário diurno. Apesar de enfrentarem pressões por cumprimento de prazos e metas, eles têm a satisfação de ver suas estratégias e planos se concretizando.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
Em Salvador (BA), foram levantados 5,711 profissionais que atuam como Administrador, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 5,029.98 e uma carga horária de 42 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 3,428.49, enquanto a mediana fica em R$ 5,029.98, com o terceiro quartil chegando a R$ 8,523.43. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 17,682.20, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.
A remuneração de administradores em Salvador (BA) é bastante variável, mas a maioria dos profissionais encontra-se em uma faixa salarial que proporciona uma qualidade de vida confortável, acima de R$ 5,000.00. Ainda assim, há espaço para crescimento, especialmente para aqueles que buscam alcançar os níveis mais altos de remuneração. A diferença significativa entre o primeiro quartil e o top 5% indica que, com dedicação e habilidades avançadas, é possível alavancar a carreira financeiramente.
O mercado de trabalho para administradores em Salvador (BA) registrou uma queda significativa no saldo de contratações até julho de 2025, passando de 164 para apenas -2. Isso representa uma redução de 166 em relação ao mesmo período do ano anterior, sinalizando um momento de desaquecimento na economia local, especialmente no setor administrativo.
Na busca por entender quais setores ainda estão contribuindo para as contratações, destaca-se que a educação, especificamente outras atividades de ensino, lidera com 59 novas vagas. Em segundo lugar, a regulação de atividades de saúde e educação trouxe 29 oportunidades. Os setores de produção de gás, fornecimento de recursos humanos para terceiros e teleatendimento completam a lista, com 13, 11 e 9 vagas, respectivamente.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.