Técnico em segurança do trabalho (CBO 3516-05): Imagine um super-herói disfarçado de profissional de escritório, que passa o dia salvando vidas e evitando acidentes no ambiente de trabalho. Esses heróis modernos são os técnicos em segurança do trabalho, que garantem que você não tenha que lidar com ameaças invisíveis, como radiação ou toxinas, enquanto está no escritório ou na fábrica. Para se tornar um desses heróis, você precisa ter um diploma do ensino médio e completar um curso técnico em segurança do trabalho. Eles trabalham em ambientes fechados, muitas vezes enfrentando situações de estresse, mas sabendo que estão fazendo a diferença na vida de muitos trabalhadores.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Amazonas (Estado), foram levantados 1,511 profissionais que atuam como Técnico em segurança do trabalho, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 3,951.69 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 3,000.00, enquanto a mediana fica em R$ 3,951.69, com o terceiro quartil chegando a R$ 4,977.69. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 8,097.75, demonstrando uma variação substancial dentro da ocupação.
A remuneração dos técnicos em segurança do trabalho no Amazonas tende a ser vista como modesta, já que a maioria dos salários está abaixo de R$ 5,000.00, que é considerado um salário confortável no Brasil. No entanto, a margem de crescimento é bastante notável, com uma diferença significativa entre o primeiro quartil e o top 5%. Isso sugere que há espaço para progressão salarial com o aumento de habilidades e experiência, oferecendo aos profissionais a oportunidade de melhorar suas condições financeiras ao longo do tempo.
O mercado de trabalho para técnicos em segurança do trabalho no estado do Amazonas tem mostrado uma redução nas contratações. Até julho de 2025, o saldo de contratações foi de 42, representando uma queda de 21 em relação ao mesmo período do ano anterior, quando o saldo era de 63. Isso sugere que, embora haja demanda, o ritmo de crescimento está diminuindo.
Os setores que mais têm contribuído para as contratações são variados. As atividades de estudos geológicos lideram com 26 novas vagas. Em segundo lugar, a instalação e manutenção elétrica adicionaram 10 postos de trabalho. A captação, tratamento e distribuição de água também se destacam, com 7 novas oportunidades. Montagem de estruturas metálicas e construção de embarcações de grande porte completam o top 5, com 5 e 4 vagas, respectivamente.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.