Gerente administrativo (CBO 1421-05): Imagine que você é o cérebro por trás do funcionamento de uma empresa, garantindo que todos os sistemas estejam em sincronia perfeita. Essa é a vida de um gerente administrativo, que cuida de tudo desde os recursos humanos até os riscos financeiros. Para chegar lá, é preciso ter uma formação sólida, que pode variar de um curso superior incompleto a uma pós-graduação, dependendo do tamanho da empresa. Em média, leva cerca de cinco anos de experiência para dominar completamente o gerenciamento de riscos. Trabalham em ambientes fechados, geralmente em horário diurno, e atuam em equipe, com supervisão ocasional. É um trabalho que exige muita atenção aos detalhes e uma visão estratégica para manter a máquina corporativa funcionando sem problemas.
Remuneração por quartil, Top 10% e Top 5%.
No Amazonas (Estado), foram levantados 3,584 profissionais que atuam como Gerente administrativo, com uma remuneração média que gira em torno de R$ 3,880.46 e uma carga horária de 44 horas semanais. O primeiro quartil da remuneração se situa em R$ 2,500,00, enquanto a mediana fica em R$ 3,880.46, com o terceiro quartil chegando a R$ 5,494.76. O topo dos 5% mais bem pagos recebe R$ 18,353.70, demonstrando uma discrepância substancial entre os salários.
A remuneração dos gerentes administrativos no Amazonas varia bastante, mas a maioria dos profissionais encontra-se em uma faixa salarial que proporciona uma qualidade de vida decente, embora não seja vista como alta pelos padrões nacionais. A grande diferença entre o primeiro quartil e o top 5% indica que há espaço para crescimento profissional, incentivando os gerentes a buscar qualificações adicionais e experiências que possam elevar seus rendimentos ao longo do tempo.
O mercado de trabalho para gerentes administrativos no Amazonas registrou um saldo de contratações de -105 até julho de 2025, uma pequena redução de 5 em relação ao mesmo período do ano anterior, quando o saldo foi de -100. Apesar da ligeira queda, o número ainda reflete um cenário de desafios na geração de empregos para essa categoria profissional.
Os setores que mais têm contribuído para as contratações de gerentes administrativos são variados. As atividades de monitoramento de sistemas de segurança eletrônico lideram com 6 novos postos. Em segundo lugar, as atividades de consultoria em gestão empresarial somaram 4 vagas. O atendimento em pronto-socorro e unidades hospitalares para urgências, além do transporte rodoviário de carga, contribuíram com 3 vagas cada. Por fim, a fabricação de artefatos de tanoaria e de embalagens de madeira adicionou 2 vagas ao mercado.
Número de contratações e demissões por trimestre.
Saldo líquido (contratações - demissões) por trimestre.